書籍介紹
由於疫情和地緣政治等因素，全球供應鏈重組以及吸引台商投資的政策變化，導致台商產線遷移和國人跨國移動的趨勢發生變化。赴海外工作的人數和青年留學簽證的數量大幅減少，這引起了一些學者對海外回國是否成為輸入型失業現象的關注。本研究的主要目的是了解海外回國者的人力資源、回國就業態度和職涯規劃特性。我們針對已經回國或近2年內準備回國的人進行調查，本研究報告將提供給政府相關單位於人力資源規劃的參考資訊，另一方面由於產業對於國際性人才有高度需求，鼓勵企業提高勞動條件以延攬海外人才回國，本研究也了解從事於不同產業的海外國人海外工作經驗與就業路徑，有助於對有意赴海外工作或準備回國的國人在職涯規劃之參考指引。
目次
摘 要I
AbstractII
目次IV
圖目次VI
表目次VII
第一章計畫概述1
第一節研究緣起與目的1
第二節研究內容與方法11
第三節研究流程與架構13
第二章國人跨國移動因素與就業市場資訊觀測15
第一節影響國人跨國移動國際情勢統計數據15
第二節文獻探討與受訪者案例對照20
第三章海外回國者人口特性與就業態度問卷調查31
第一節問卷設計與抽樣31
第二節各海外族群特性分析38
第三節海外勞動力回台動機及其職涯發展歷練91
第四節海外勞動力回台就業態度與就業概況110
第五節海外勞動力工作歷練對其返台就業之影響125
第六節其他海外族群返台就業概況137
第四章海外國人深度訪談154
第一節訪談規劃、對象及訪談大綱154
第二節海外國人返台就業競爭分析雛型160
第三節各類海外族群質性歸納164
第五章海外回國人力資源特性綜合評估181
第一節海外回國人力資源特性181
第二節海外工作就業市場評估與回國後的就業動向187
第六章結論與建議191
第一節結論191
第二節建議195
第三節研究限制196
後記197
參考文獻198
附件一、3月6日修訂問卷量表203
附件二、海外國人網路社群問卷發放表（續後）210
附件二、海外國人網路社群問卷發放表（續前）211
附件二、海外國人網路社群問卷發放表（續前）212
附件三、海外人力資源調查敘述統計與交叉分析表213
附件四、研究報告簡報簡-1
編／著／譯者簡介
吳慧娜：勞動部勞動及職業安全衛生研究所副研究員
劉光哲：財團法人台灣經濟研究員副研究員
夏侯欣鵬：輔仁大學教授
分類
其他詳細資訊
- 英文題名：Preliminary Research on Employment and Human Resources of Returnees from Abroad
- 適用對象：成人(學術性)
- 關鍵詞：海外國人，海外工作，跨國
- 附件：無附件
- 頁/張/片數：248
授權資訊
- 著作財產權管理機關或擁有者：勞動部勞動及職業安全衛生研究所
- 取得授權資訊：聯絡處室：勞動部勞動及職業安全衛生研究所
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